各部门、项目部：

年终将至，为了进一步保证公司所属各项目部的农民工工资按时、足额支付到位，切实保障农民工合法权益，杜绝集体上访事件的发生，根据市住建局等部门联合召开城区拖欠工程款及农民工工资企业约谈会的会议精神、《保障农民工工资支付条例》的规定以及公司的相关要求，各项目部要做到以下几点：

1.高度重视农民工工资发放问题。

各项目部负责人要把本项目部拖欠农民工工资问题作为当前重要而紧迫的工作任务来抓，认真履行责任，确保各项措施落实到实处，把农民工工资按时、足额发放到位，及时化解拖欠隐患。

2.排查和上报农民工工资的拖欠情况。

各项目部要对各班组农民工工资拖欠情况做一次全面的排查，对检查发现存在拖欠农民工工资的班组，要制定整改措施并责令其限期整改到位，并列明细表上传公司。

3.加大工程款催款力度，多渠道筹集资金。

不管是已完工工程还是在建工程，各项目部要派专人或催款小组按合同约定催促建设单位按时支付工程款，已竣工的工程要抓紧时间办理结算，以便尽快收回工程款按时发放农民工工资。同时还要多渠道筹集、备足资金，以保证民工工资发放之需。

4.列出民工工资的发放时间计划表。

各项目负责人要根据农民工工资拖欠排查情况和当前工程款收回及备用资金准备情况，制定农民工工资发放计划表，确保农民工工资按时发放到位，让农民工安心回家过年。

各项目部不得以业主拖欠工程款为由而拖欠农民工工资。对于无故拖欠、克扣农民工工资的行为，公司将依照相关规定予以处理，切实保障农民工核发权益。

湖北祥弘建设工程有限公司

二〇二二年一月五日